En 2016, la Chaire ESSEC du changement a produit avec ses différents partenaires un processus et contenu de certification des personnes aux métiers de la conduite du changement.
Elle a construit un référentiel de 100 compétences clés qu'elle fait évoluer régulièrement et propose 4 niveaux de certifications regroupés en deux programmes.
L’ESSEC Education Executif propose 2 programmes avec 4 formations de 3 jours pour réussir toutes vos transformations:
Change Management Expert : Change Learner (Outils et livrables du changement) + Change Maker (Stratégies de changement)
Change Advanced : Change Master (Construire et organiser un Transfo Office) + Change Tech (IA et changement)
En 2026, la certification appelée C2C pour Certification à la Conduite du Changement a pris une appleation internationale CmC pour Change management Certification. Depuis sa création ce sont plus de 5500 personnes qui ont été certifiées.
Les 4 niveaux de certification sont consécutifs, s'obtiennent dans une logique lors de formations dédiées délivrées par l'ESSEC Executive ou bien dans le cadre de programmes de professionnalisation avec les partenaires de la chaire.